Преемственность в бизнесе: отцы vs дети
Описание
Российский бизнес, особенно семейный, имеет важное конкурентное преимущество — он умеет адаптироваться и выживать в нестабильной обстановке. Преемственность играет важную роль в устойчивости компании, потому что в семейном деле уже есть накопленный опыт, финансовый и интеллектуальный капитал. Но чтобы бизнес развивался и переживал кризисы, основатели и их дети должны уметь договариваться.
Первое поколение — про жёсткость и прагматизм, второе — про развитие и самостоятельность. Именно второе поколение берёт на себя роль драйвера, от которого зависит развитие и выживаемость семейного бизнеса. Иногда основатели не понимают этого: воспринимают идеи в штыки и не поддерживают детей.
О том, что тревожит первое, второе и третье поколение, как отцы и дети смотрят на семейный бизнес поговорили с академическим руководителем магистерской программы “Data analitics and social statistics” НИУ ВШЭ, кандидатом социологических наук, социологом и исследователем Иваном Климовым.
Тайм-коды:
00:02 Как на преемственность смотрит первое поколение
05:49 Как второе поколение относится к вопросам преемственности
08:38 Что тревожит третье поколение
14:03 Что поможет разным поколениям говорить на одном языкке
17:28 Почему второе поколение должно уметь слышать своих родителей
19:14 Как научиться выстраивать коммуникацию в семье
23:39 Почему преемственность — важный компонент института частной собственности
25:43 Кто принимает решение о преемственности — только основатели или дети тоже
27:31 Как наладитьвнутрисемейный диалог
29:30 «Нам надо поговорить» — как правильно начинать сложные диалоги
33:09 Почему с детьми нужно говорить как со взрослыми
36:35 Что делать, если ребенок по-другому смотрит на развитие компании
39:06 Почему родители должны быть готовы к тому, что придётся меняться
39:56 Какие качество нужно воспитывать у преемника, чтобы он смог управлять бизнесом
42:20 Как конструктивный диалог помогает снять напряжение в семье
46:31 Почему преемственность это тема, которая сейчас волнует многие семейные бизнесы
⭐ Специально для семейного бизнеса мы создали онлайн-бот. В нём — 10 подсказок или даже ключевых правил для тех, кто планирует начать работать вместе или уже работает. За 15 лет нашего опыта они выстраданы, выкристаллизованы и выверены. Переходите по ссылке https://t.me/asb_nasledniki_bot?start=file и получайте подсказки для семейного бизнеса.
Серия подкастов Ассоциации семейного бизнеса России — сообщества предпринимателей близких по духу и ценностям, готовых идти вместе в долгую.
Объединяем владельцев и преемников, которым важно соблюдать баланс в развитии бизнеса и семьи, подготовиться к преемственности. Подробнее по ссылке в профиле 🤝
Подписывайтесь на канал, чтобы не пропустить новые видео на другие важные темы о семейном бизнесе, отношениях и преемственности.
Следите за новостями Ассоциации и смотрите подкасты:
💎 ВКонтакте https://vk.com/sembizrf
💎 Telegram https://t.me/sembizrf
💎 Youtube https://www.youtube.com/@sembirf
💎 Блог https://sembiz.ru/blog
ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ:
💎 Сессии "Конструктивный диалог" для, паре и семей, для партнёров м команд: https://sembiz.ru/sessii_tccm
💎 "10 подсказок для семейного бизнеса". Скачать pdf (1 mb) https://drive.google.com/file/d/1COUQtZ-dxTfmvlB0cvc4GbJHn-yU1X-W/view?usp=drivesdk)
Автор

Похожие видео

Куда не стоит инвестировать по версии Вячеслава Турпанова #TooMuchBusiness #бизнес #инвестиции

Сколько РЕАЛЬНО зарабатывать на гидропонике в 2025? #бизнес #бизнесидеи #бизнесснуля

осторожно мошенники

Клуб главных бухгалтеров: «Учетная функция в ОЦО: к каким изменениям подготовить команду

Как внедрить Data-driven подход в найм: ключевые HR-метрики и «прожарка» воронки кандидатов

Мессенджер

🚀 Участвуешь в выставке? Сделай это на всю страну
